Programm zur Begleitung im gesamten Neuorientierungsprozess – von Trennung über Zieldefinition, Analyse, Positionierung, Personal Branding, und aktivem "Bewerbungs"prozess bis in das eigene Onboarding im neuen Unternehmen; 1:1 mit mir oder eingebunden in ein Netzwerk von Personen in vergleichbarer Situation.
Karriereberatung & Coaching
Als erfahrene Führungskraft sind Sie es gewohnt zu gestalten, Verantwortung zu tragen und Entscheidungen zu treffen. Jeder kennt Sie als Macher und Richtungsgeber. Aber jetzt, wo
sich eine berufliche Veränderung abzeichnet, sehen Sie sich plötzlich einer nicht alltäglichen Situation ausgesetzt: Unsicherheit.
Diese und andere Fragen treiben Sie um?
- Wer bin ich beruflich und wofür stehe ich?
- Welche realistischen Perspektiven habe ich intern und wie gehe ich vor, diese auszuloten?
- Wie muss ich mich heute extern bewerben?
- Muss ich mich überhaupt bewerben oder werde ich abgeworben?
- Wo finde ich Stellen und wie nehme ich mit welchen Unterlagen Kontakt zu wem auf?
- Was bedeutet Personal Branding – ist das etwas, was ich brauche?
- Was ist mit einem Profil auf LinkedIn?
- Was ist eine realistische Dauer für den Neuorientierungsprozess?
Familie und Freunde sind leider keine hilfreichen Ratgeber. Das eigene Netzwerk stellt sich als weniger belastbar heraus als geglaubt. Und das parallel zu Ihrem Entschluss, mit der nächsten Position weder inhaltliche noch finanzielle Kompromisse einzugehen.
Was bisher zählte, interessiert offenbar niemanden mehr: Ihr Engagement, Ihre Verdienste fürs Unternehmen, Ihre Verbindungen in die Branche und darüber hinaus.
In so einer persönlich herausfordernden Situation ist es sinnvoll, jemanden mit Routine UND Empathie an Bord zu holen. Jemanden, der einordnet, treibt und gleichzeitig motiviert. Jemanden, der Ihr Projekt zu seinem Projekt macht, für Stabilität sorgt und Ihr Ziel fest im Fokus behält.
Ich begleite Sie in der gesamten Phase Ihrer beruflichen Neuorientierung und erarbeite mit Ihnen sowohl einzelne Fragen als auch komplexe Neuorientierungs-, Ausstiegs- und Wechsel-Szenarien. Dabei höre ich sehr gut zu, erkenne Zwischentöne und stehe für Lösungen, die nicht nur beruflich sinnvoll sind, sondern ebenso Ihre persönlichen Werte und privaten Ziele berücksichtigen.
Positionierung & Personal Branding
Wer bin ich? Wofür stehe ich? Welchen Nutzen biete ich wem? Und wie kann ich das verkörpern?
Kommunikationstraining
Wie trete ich auf - persönlich ggü. Personalberatern und Unternehmen oder in Portalen, wie LinkedIn, usw.
Eigenes Onboarding
Welche alten Muster übernehme ich bewusst nicht? Welche neuen Verhaltensweisen und Tools installiere ich, um die neue Rolle für alle Beteiligten sichtbar selbstbewusst und professionell auszufüllen?
Coaching on the job
Sparring, Beratung, Coaching zu ausgewählten Themen im Job.
Sind Ihnen Ihr Ziel oder der Weg dahin unklar?
Als Ihr Coach bin ich die unbeteiligte Dritte und biete Ihnen den neutralen Blick von außen auf Ihre individuelle Situation. Sie profitieren von meiner langjährigen Erfahrung aus dem
Jobwechsel-Coaching von Führungskräften: darunter von meinen Überblick über die aktuellen Entwicklungen und Anforderungen des Marktes, bzgl. alternativer Rollen sowie zu den Wegen,
sich innerhalb des aktuellen Unternehmens neu positionieren.
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Mit jeder beruflichen Neuorientierung verfolgen Sie bestimmte Ziele. Ich unterstütze Sie, Ihre Ziele zu erreichen und navigiere Sie durch alle Phasen Ihrer beruflichen Neuorientierung.
Mit langjähriger Erfahrung, zugeschnitten auf Ihre persönliche Situation und selbstverständlich vertraulich! Wie das konkret aussehen kann, besprechen wir gerne direkt.
Rufen Sie mich an!
Telefon: +49 2507 6198670
Mobil: +49 171 2880227
Oder senden Sie mir eine E-Mail:
[email protected]
bzw. über das Kontaktformular.
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"Das Wichtigste für mich war, zusammen mit Ihnen die Hürde der ersten Bewerbung zu nehmen."
– BWL-Student, 27
"... dass ich mit der weiteren Ausarbeitung meiner Bewerbung sehr, sehr zufrieden bin. Das ist professionell, klingt alles sehr stimmig und sieht toll aus. Bin total begeistert und werde Sie auf jeden Fall weiterempfehlen. Vielen lieben Dank für die angenehme Zusammenarbeit."
– Buchhalterin Bauindustrie, 48
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